¿Qué derechos y beneficios tengo con el Certificado de Discapacidad?

El Certificado de Discapacidad es un documento oficial expedido por la Administración Pública que acredita el grado de discapacidad tras una valoración multiprofesional: médica, psicológica y social. Para solicitarlo es imprescindible acudir a los Centros de Valoración y Orientación de las personas con discapacidad de tu comunidad autónoma. Con un grado acreditado superior al 33%, puedes solicitar la “tarjeta de discapacidad”; un documento personal e intransferible que sirve como carnet identificativo. Además, se te reconocen varios derechos y beneficios:

Beneficios y derechos
  • Ventajas fiscales: gracias al certificado de discapacidad obtienes descuentos en el impuesto sobre la renta:
    • Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF)
      • Rendimientos del trabajo
      • Rendimientos de actividades económicas
      • Ganancias y pérdidas patrimoniales
      • Prestaciones y ayudas que no tributan en el IRP
    • Impuesto sobre el valor añadido (IVA)
      • IVA superreducido en vehículos para personas con movilidad reducida, sillas de ruedas y determinados vehículos a motor
      • IVA superreducido en prótesis, ortesis e implantes internos
  • Accesibilidad: el certificado de discapacidad te permite acceder a ayudas y descuentos en  adaptación de la vivienda, transporte, adaptación de vehículos, adaptación al puesto de trabajo, prótesis y órtesis, plazas de aparcamiento…
  • Empleo: las administraciones públicas promueven: 
    • Ayudas a las empresas por contratación de trabajadores con discapacidad
    • En las ofertas de empleo público se reserva un cupo del 7% de las plazas ofertadas para personas con discapacidad
    • En las empresas de más de 50 trabajadores un 2% de la plantilla tienen que ser personas con discapacidad por la obligación legal de reserva
    • Derecho a una reducción de la jornada de trabajo diaria
    • 18 semanas de baja de maternidad por parto de bebé con discapacidad
    • Reducciones y bonificaciones a la Seguridad Social para trabajadores autónomos con discapacidad
  • Prestaciones económicas:
    • Prestación familiar de la Seguridad social por cada hijo menor de 18 y con una discapacidad del 65% o más
    • Prestación económica madres con una discapacidad igual o superior al 65%
    • Reducción de la edad mínima de jubilación 
    • Compatibilidad de la pensión no contributiva de invalidez con el trabajo remunerado
  • Prestaciones asistenciales:
    • Asistencia sanitaria y prestación farmacéutica
    • Subsidio de movilidad y compensación por gastos de transporte
    • Recuperación y habilitación profesionales
    • Centros de atención temprana para menores con discapacidad
    • Pisos tutelados, centros de día y residencias.
    • Viviendas de protección oficial para personas con discapacidad
    • Baremación especial en la adquisición o alquiler de viviendas de protección oficial
    • Ayudas a domicilio para la atención personal y doméstica
    • Servicio de teleasistencia
    • Programa de vacaciones de turismo y termalismo del IMSERSO
  • Ayudas para la educación
    • Reserva de plazas para menores con discapacidad
    • Baremación especial de la discapacidad en la adjudicación de plazas
    • Acceso al apoyo especializado y/o adaptación de medios técnicos necesarios
    • Baremación especial en la concesión de becas de guarderías
    • Posibilidad de exención de tasas de matrícula en universidades públicas
    • Apoyos de los servicios de atención a personas con discapacidad de las universidades
    • Becas de residencia 
    • Posibilidad de adaptaciones en los procesos de aprendizaje y evaluación
    • Reserva de plaza de parking en algunos centros universitarios
    • Becas de Fundación ONCE

Para más información puedes consultar el siguiente enlace en un documento realizado por Fundación ONCE donde se explica con detalle : https://www.portalento.es/Conoce%20tus%20derechos.%20Cert_Disc.pdf

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